加强支部建设，激发企业活力--河南传媒网新闻中心

加强支部建设，激发企业活力

时间：2026-07-10 10:28 来源： [编辑：广告推送]

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在国有企业，基层党支部承载着凝聚人心、引领方向、推动发展的关键使命，不仅是党在企业基层的坚强战斗堡垒，更是连接企业发展战略与员工实践行动的桥梁纽带。加强企业基层党支部建设，对于提升企业核心竞争力能产生强大的推动作用。

第一，筑牢政治引领“压舱石”。基层党支部是党在企业中的“神经末梢”，首要任务是强化政治引领功能。要通过定期组织党员学习党的创新理论、方针政策，将党的政治优势转化为企业发展的思想优势。例如，在制定企业战略规划时，党支部可组织党员骨干围绕“创新驱动发展”“绿色低碳转型”等国家战略开展专题研讨，引导员工将个人成长融入企业发展大局，同时，也可以通过设立“党员示范岗”“党员责任区”，让党员在技术攻关、市场拓展、安全生产等关键岗位亮身份、作表率，以实际行动诠释“一个支部一座堡垒，一名党员一面旗帜”的深刻内涵。

第二，搭建凝心聚力“连心桥”。企业基层党支部建设的核心在于“凝聚人、服务人、成就人”。首先，党支部需深入员工群体，通过谈心谈话、民主恳谈会等形式，及时了解员工思想动态与实际需求，例如，针对青年员工职业发展困惑，可联合人力资源部门开展“导师带徒”活动；针对困难职工，建立帮扶机制，传递组织温暖；其次，党支部要善于将企业文化建设与党建工作相结合，通过组织技能竞赛、志愿服务、文体活动等，营造积极向上的工作氛围。

第三，打造攻坚克难“先锋队”。面对市场竞争与行业变革，基层党支部应主动融入企业生产经营中心工作，将组织力转化为攻坚力。例如，在重大项目推进中，可组建“党员突击队”，针对工期紧、任务重的环节集中发力；在数字化转型过程中，要鼓励党员带头学习新技术、掌握新技能，成为企业变革的“排头兵”，助力党支部真正成为推动企业发展的“红色引擎”。

第四，夯实组织建设“基础桩”。加强基层党支部建设，需从规范组织设置、严格组织生活、建强骨干队伍三方面入手。一是按照“应建尽建”原则，在车间、班组、项目部等一线单元建立党支部，确保党的工作全覆盖；二是严格落实“三会一课”、主题党日等制度，创新开展“微党课”“情景党课”等学习形式，增强组织生活的吸引力；三是注重选拔政治素质高、业务能力强的党员担任党支部书记，通过定期培训、实践锻炼，打造一支“懂党建、懂业务、懂管理”的复合型党务干部队伍。

作为“共和国长子”，国有企业基层党支部建设是一项长期性、基础性工程，需要与时俱进、守正创新，通过宣传党的主张、贯彻党的决定，为企业注入源源不断的“红色动能”。